給与詳細 |
年収:400万円 ~ 600万円 ※現在の給与及び経験と能力を考慮して調整 |
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職種 |
住宅営業 |
勤務地 |
本社(大阪府大阪市福島区6-25-19 エスリードビル福島) 大阪環状線 福島(大阪環状線) 各線 大阪駅より徒歩7分 最寄り駅 エスリードビル福島 各物件モデルルーム(近畿圏内) |
求人番号:301882017
管理区分:
タッケン
_I
営業部(ファミリーマンション営業・大阪勤務)
求人概要
仕事内容
詳細 |
【仕事内容】■2000万~4000万のマンションをファミリーに向けて販売して頂きます■反響営業及び外回り営業。モデルルームでの案内。資金計画などのご提案などを行って頂きます。※月1~2件の成約を目指します。 【サポート体制】 チームで目標を追いかけます。チームリーダーを中心に、チームメンバー全員で達成を目指すため、お互いをフォローし合う体制になっています。 個人目標は物件によりますが、1~2件/月です。 課長やリーダーがマンツーマンで丁寧に指導。業務習得するまで手厚くフォローします。 未経験の方も安心して応募してください。 ※高収入を目指せますが、固定給の割合が高く安定した収入を得られます 【事業内容】 ■マンション分譲事業 ■建て替え分譲事業 ■総合開発事業 【同社事業の特徴】 東証一部上場で安定基盤! 2020年近畿圏分譲マンション供給ランキングにおいて2位を獲得。 2017年オリコン顧客満足 度ランキング(新築分譲マンション/近畿/小規模)においても3位にランクインするなど、近畿圏ではトップクラスの実績です。 また、「完成在庫0」を達成。質の高いマンションはお客様からも高い評価を獲得しています。 関西エリアは、2023年うめきた新駅開業を皮切りに、万博開催やIR誘致活動、複合施設の開発などインバウンド需要も合わさり、日本経済活動をけん引していく都市です。 その中で当不動産業界は多くの仕事や雇用を生み出す社会貢献度の高い仕事であります。 同社は主力事業のマンション分譲事業とグループ会社事業を二本柱とし、業績を拡大していく基盤を構築しております。 |
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厚生労働省認定
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13-ユ-309792 |
必須要件
詳細 |
■主体性をお持ちで、お客様の役に立つことがお好きな方 ※スタート時点ではスキルは求めません。未経験者歓迎です。 ◎相手の意図をしっかりくみ取り、対応ができる方をお待ちしています。 お役様は漠然としたニーズで来場されることが多いです。叶えたい生活やライフプランを 汲み取り、ご提案をしていただくことが重要になります。 |
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歓迎 |
情報なし |
求める人物像 |
情報なし |
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
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勤務時間 |
労働時間:定時間 就業時間 10:00~20:00(休憩120分) ( 所定労働時間:8.0時間 ) ■残業手当あり 時間に応じて全額支給 |
選考フロー |
書類選考→1次面接(対面)→適性試験(合否選考なし)→最終面接(対面)→内定 |
仕事環境
休日 |
週休2日制(土・日) その他休暇(別途、夏季休暇・年末休暇)あり ■年間休日日数:112日 ■初年度有給休暇日数:10日 ■最大有給日数:20日 |
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企業情報
企業名 |
エスリード株式会社 |
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業界 |
建設・不動産 |
上場/非上場 |
情報なし |
従業員数 |
501-5000人 |
設立年月 |
1992-05-01 |
資本金 |
1,983百万円 |
事業概要 |
マンション分譲事業建替え分譲事業 他 |
会社概要 |
■マンション分譲事業 ■建て替え分譲事業 ■総合開発事業【当社事業の特徴】 東証一部上場で安定基盤!2020年近畿圏分譲マンション供給ランキングにおいて2位を獲得。2017年オリコン顧客満足度ランキング(新築分譲マンション/近畿/小規模)においても3位にランクインするなど、近畿圏ではトップクラスの実績です。 また、「完成在庫0」を達成。質の高いマンションはお客様からも高い評価を獲得しています。 関西エリアは、2023年うめきた新駅開業を皮切りに、万博開催やIR誘致活動、複合施設の開発などインバウンド需要も合わさり、日本経済活動をけん引していく都市です。その中で当不動産業界は多くの仕事や雇用を生み出す社会貢献度の高い仕事であります。当社は主力事業のマンション分譲事業とグループ会社事業を二本柱とし、業績を拡大していく基盤を構築しております。 |
試用期間 |
無 |
試用期間詳細 |
情報なし |
受動喫煙対策 |
有 |
受動喫煙対策詳細 |
屋内全面禁煙 |
年間休日 |
112日 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者22,000円、子1人毎に5,000円 住宅手当:有配偶者25,000円/独身10,000円 寮社宅:借上げ社宅(自社物件)…家賃15,000円~/月 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上の社員が対象 <教育制度・資格補助補足> 価格の大きな商材を扱いますが、業務に慣れるまでは丁寧なサポートが付き、万全のフォロー体制を設けています。 <その他補足> ■優秀社員旅行 ■資格取得促進制度 ■自社物件購入値引き制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度など |
残業 |
有 |
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